标准化作业管理
发布日期:2015-02-28浏览:2303
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课程背景
客户需求的变化越来越快,一线员工流动率越来越高,随着人工成本的升高,动态用工和结构性用工又成为必然,在这样的市场环境和社会环境中,要保持高质量、高效率、低成本和快速应变的竞争优势,标准化作业管理是至关重要。
作业标准化、标准化作业、变化点管理和改善优化是标准化作业管理的动态循环,日本和美国的企业实践证明:作业标准化做得越好,对员工技能的依赖越低,新员工上手越快;标准化作业做得越好,生产人员越有条件进行变化点管理,一线干部越有时间推进改善优化;不断改善和优化的结果,是使企业作业标准化体系不断完善并得到动态维护。所以,“铁打的营盘流水的兵”,日本和美国在华企业甚至能用高达40%以上的季节性用工还能保持强势的市场竞争力,标准化作业管理功不可没。完善标准化作业管理体系、提升干部的标准化作业管理能力对提升企业基础竞争力至关重要。课程对象
生产部门干部、IE主管/工程师、质量主管/质检员等解决问题
全面介绍标准化作业管理的四大构成及其管理工具、实施要点和维护方法
运用标准化作业管理体系培训、教导、考核和激励一线员工
建立企业作业标准化管理系统课程时长
6 H课程大纲
第一单元、标准化作业管理概论
1、重复制造的特点:重复制造是产品大批量的生产环境,工业发展的必然结果
2、市场环境和社会环境对重复制造的要求:快速、高效、柔性
3、如何运用标准化作业管理构建竞争优势:以标准化应对变化,做好标准化,集中精力进行变化点管理;
4、作业管理定义:是以顺利完成生产计划为目的,对生产作业进行标准化统筹与管理。
5、为什么要做标准化
案例讨论:空难和医疗事故
6、标准化作业的实施条件:操作或过程的重复性;设备的可靠性;持续改进的企业文化
第二单元、标准化作业管理的系统
1、标准化作业管理的四大构成
A)作业标准化
B)标准化作业
C)变化点管理
D)改善及优化
2、标准化作业管理体系的构建
A)文件体系
B)执行体系
C)监督体系
D)支持体系
3、标准化作业管理体系的维护
A)细化:根据机型、工艺、材料等特点不断做精做细,提高作业标准的针对性。
B)优化:不断改进,寻找更适合、更稳定、更有效的作业标准,不断提升作业绩效。
C)充实:根据实践经验,不断丰富标准化作业管理的内容和形式。
4、标准化作业管理的分工与协同:技术部门、制造部门、工艺技术部门、设备部门、质量管理部门之间的分工和协同
5、标准化作业管理的关联管理活动
二、作业标准化
1、作业标准化的十大作用
2、作业标准化的文件体系构成
案例:定子绕线的作业标准化文件
3、作业标准化的三大表现形式:文件、实物、样本
案例:限度样本的运用
4、作业标准化的六大内容:工艺方法、作业动作、判断标准、作业配置、作业工时、机型切换
案例:工艺方法标准化
案例:作业配置标准化
5、确定标准工艺方法的三大方法
集体作业:某食品有限公司的洗手动作标准化
6、确定标准作业动作的动作经济原则
7、确定标准作业配置的适合区域原则
8、用秒表法测定标准工时的要点:
课堂练习:使用秒表法(马提表法)进行工时研究
9、作业标准化的五大展现方式
A)体系文件
B)现场揭示
C)管理看板
D)内部展览
E)系统教材
案例:综合运用作业标准化的五大展示方法
第三单元、标准化操作
1、标准化作业的两大方面
A)作业环境管理
B)作业标准管理
2、环境管理与5S活动
A)有效照明:作业环境中的有效照明能提高效率、降低疲劳
B)环境:警示区分、提醒;颜色的使用;
C)5S定置定位:定点、定容、定量
案例:作业环境改善与标准化
3、作业标准管理的四大要点
A)方法:执行规定的作业方法
B)时间:在标准时间内完成作业
C)质量:达到规定的质量要求
D)记录:按要求检查并记录结果
集体作业:纸飞机生产过程标准化竞赛
4、运用作业标准化体系培训员工的五大步骤
A)理论培训
B)实操培训
C)综合考核
D)上岗作业
E)跟踪指导
案例:有效的培训组织
5、运用作业标准化体系培训员工十四大内容
案例:技能考核与多能工培养
6、运用标准工时衡量作业效率
课题练习:某工厂工序生产效率计算
7绩考核、标准化作业的质量控制要点
8、作业记录的有效填写方法及管理要点
9、标准化作业管理与员工业绩管理
案例:某工厂的业绩看板与员工管理